2019年重慶市江津區(qū)赴高校（考核）招聘事業(yè)單位高層次人才和優(yōu)秀畢業(yè)生223人公告

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2019年重慶市江津區(qū)赴高校（考核）招聘事業(yè)單位高層次人才和優(yōu)秀畢業(yè)生223人公告已公布，報名方式：現場報名，報名時間：詳見公告。華圖事業(yè)單位考試網特別整理了2019重慶事業(yè)單位考試公告，助考生順利通過考試。以下是公告詳情：

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為加強人才隊伍建設，規(guī)范進人行為，根據《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和市委組織部、市人力社保局《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)及市人力社保局《關于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關規(guī)定，結合我區(qū)實際，經市人力社保局核準，現赴高校公開(考核)招聘事業(yè)單位高層次人才和優(yōu)秀畢業(yè)生。

一、 招聘原則

本次招聘堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的方針，按照任人唯賢、德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴�，采取考試與考核相結合的方式進行。

二、招聘單位及人數

本次公開(考核)招聘事業(yè)單位工作人員223名，具體招聘單位、崗位及條件詳見附件1-2。

三、招聘條件和范圍

(一)凡符合以下條件的人員均可報名應聘：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.適應崗位要求的身體條件;

5.符合崗位所需的其他條件;

6.符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度的有關要求。

(二)以下人員不屬于招聘范圍：

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿5年的原機關事業(yè)單位工作人員;因違反機關事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國家有關部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員;我市公費培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育(醫(yī)療衛(wèi)生)事業(yè)單位就業(yè)，未滿服務期限或未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范(醫(yī)學)生;試用期內的機關事業(yè)單位人員;在讀的非2020年應屆全日制畢業(yè)生;江津區(qū)機關事業(yè)單位在編人員;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

正在全日制高校脫產就讀且未畢業(yè)的非2020年應屆研究生不能憑已取得的學歷(學位)報考。

(三)年齡計算有關事項

年齡計算截止時間為2019年9月20日，如“35周歲及以下”指未滿36周歲，即1983年9月20日及以后出生，依次類推。

(四)工作經歷有關事項

招聘崗位要求有工作經歷的，報考人員須具備相應的工作經歷。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐經歷，不視為工作經歷。工作經歷計算截止時間為2019年9月20日。

(五)專業(yè)審核有關事項

專業(yè)條件參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》(均簡稱《專業(yè)參考目錄》，附件4)審核報考專業(yè)。

因不同學歷層次致使同一專業(yè)稱謂不一致的，視為符合專業(yè)要求。未納入《專業(yè)參考目錄》，但經負責資格條件審查的單位審核認定，認定屬同一專業(yè)的，經審核同意可視為符合專業(yè)要求�？忌鷪竺麜r應誠信、準確、規(guī)范填寫畢業(yè)證書載明的所學專業(yè)。

(六)服務期限有關事項

聘用人員在聘用單位服務年限不低于3年，在江津區(qū)服務年限不低于5年。未滿服務期，不得向區(qū)外交流或轉聘，否則解除聘用合同，終止人事關系，并按照與聘用單位簽訂的聘用合同之約定承擔違約責任。

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