2020年黑龍江黑河孫吳縣紀(jì)委監(jiān)委審查調(diào)查服務(wù)中心、巡察信息中心招聘20人公告

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報(bào)名時(shí)間：2020年7月9日-2020年7月10日上 午：8:30-11：30 下 午：14：00-17：30。以下是公告詳情：

點(diǎn)擊領(lǐng)�。�事業(yè)單位備考資料包

點(diǎn)擊報(bào)名：2020年黑龍江事業(yè)單位筆試課程

備考圖書：事業(yè)單位備考圖書選購入口

備考網(wǎng)課：事業(yè)單位備考網(wǎng)課選購入口

依據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》(黑人社發(fā)〔2014〕63號)、《進(jìn)一步做好我省縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(黑人社規(guī)〔2018〕6號)，縣紀(jì)委監(jiān)委審查調(diào)查服務(wù)中心、巡察信息中心決定面向社會公開招聘工作人員，現(xiàn)公告如下：

一、單位簡介

1、紀(jì)委監(jiān)委審查調(diào)查服務(wù)中心。孫吳縣紀(jì)委監(jiān)委審查調(diào)查服務(wù)中心隸屬于孫吳縣紀(jì)委監(jiān)委，財(cái)政全額撥款公益一類事業(yè)單位，主要職能是負(fù)責(zé)為縣紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)執(zhí)紀(jì)審查調(diào)查提供服務(wù)和安全保障、信息核查、技術(shù)支持;對留置對象的看護(hù)和監(jiān)督，在日常“走讀式”談話時(shí)對被談話人、重要證人負(fù)責(zé)接送，與被談話人家屬或單位進(jìn)行交接等。

2、孫吳縣巡察信息中心。孫吳縣巡察信息中心隸屬于中共孫吳縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，財(cái)政全額撥款事業(yè)單位，主要職責(zé)是為巡察提供科學(xué)技術(shù)保障，巡察信息網(wǎng)絡(luò)平臺數(shù)據(jù)更新、維護(hù)、管理，網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)的錄入、查詢、統(tǒng)計(jì)分析，其他信息的管理、督促、編輯、上傳等工作。

二、招聘計(jì)劃

本次招聘單位共2個(gè)，計(jì)劃招聘工作人員20人(詳見附件1)。

三、招聘范圍

面向社會公開招聘。孫吳縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員不在此次招聘范圍。

三、招聘原則及方式

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考核相結(jié)合的辦法公開招聘，擇優(yōu)錄取。

四、報(bào)考條件

1、具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法;

2、具有良好的品行;

3、孫吳縣紀(jì)委監(jiān)委審查調(diào)查服務(wù)中心崗位要求30周歲以下(1989年7月1日以后出生)，其它崗位35周歲以下(1984年7月1日以后出生);

4、孫吳縣紀(jì)委監(jiān)委審查調(diào)查服務(wù)中心(崗位代碼101和崗位代碼102)限孫吳縣行政區(qū)劃內(nèi)戶籍(2020年7月1日前遷入，含紅色邊疆農(nóng)場)，孫吳縣巡察信息中心崗位(崗位代碼103)限黑河市轄區(qū)戶籍(2020年7月1日前遷入，含黑河市轄區(qū)農(nóng)墾、森工);

5、具有正常履行職責(zé)的身體條件;

6、具有符合職位要求的工作能力;

7、具備擬任崗位所要求的其他條件。

因犯罪受過刑事處罰人員、被開除公職人員以及其他依照法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的人員，不得應(yīng)聘。

報(bào)考人員不得報(bào)考與招聘單位人員有《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》第三十五條所列回避情形的崗位�！逗邶埥�省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》第三十五條規(guī)定：“事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)行回避制度。凡與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得聘用到該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者組織人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。招聘組織實(shí)施單位或部門負(fù)責(zé)人和具體負(fù)責(zé)招聘工作的人員在辦理招聘事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。”

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