2020年貴州省畢節(jié)市文化廣電旅游局所屬事業(yè)單位高層次急需緊缺人才引進公告

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2020年貴州省畢節(jié)市文化廣電旅游局所屬事業(yè)單位高層次急需緊缺人才引進公告已公布，報名時間：未注明。以下是公告詳情：

點擊領(lǐng)取：事業(yè)單位備考資料包

點擊報名：2020年貴州事業(yè)單位筆試課程

備考圖書：事業(yè)單位備考圖書選購入口

備考網(wǎng)課：事業(yè)單位備考網(wǎng)課選購入口

為了大力推進科教興市和人才強市戰(zhàn)略，著力優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu)，圍繞脫貧攻堅引進緊缺急需人才，為我市打贏脫貧攻堅戰(zhàn)、建成貫徹新發(fā)展理念示范區(qū)提供人才保證和智力支持。根據(jù)《畢節(jié)市2020年“脫貧攻堅專項引才”簡章》和《畢節(jié)市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)畢節(jié)市人才引進與跟蹤服務(wù)管理辦法的通知》(畢府辦通〔2015〕57號)精神，按照“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則，為確保引進工作順利進行，制定本工作方案。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

為確保畢節(jié)市文化廣電旅游局所屬事業(yè)單位市圖書館、市博物館、市文化館本次人才引進工作的順利進行，成立畢節(jié)市文化廣電旅游局人才引進工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在畢節(jié)市文化廣電旅游局人事科。人才引進工作在畢節(jié)市紀檢監(jiān)察部門、畢節(jié)市人力資源和社會保障局的監(jiān)督和指導(dǎo)下進行。

二、引進原則

(一)按需設(shè)崗，按崗引進原則;

(二)堅持德才兼?zhèn)�，任人唯賢原則;

(三)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則。

三、引進對象及條件

(一)引進的對象

根據(jù)《畢節(jié)市 2020 年度“脫貧攻堅專項引才”暨高層次急需緊缺需求計劃表》引進高層次急需緊缺人才。

(二)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義祖國，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強，服從組織安排。

3.具有較強的協(xié)作意識和奉獻精神。

4.身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

5.取得崗位所需的學(xué)歷學(xué)位。

6.碩士研究生人才年齡在35周歲以下，副高級職稱人才年齡在40周歲以下，博士研究生及正高級職稱人才年齡在45周歲以下。

(三)有下列情形之一的，不得引進。

1.曾受過司法機關(guān)刑事處罰的;

2.涉嫌違法、違紀正在接受審查的;

3.尚未解除黨紀、政紀處分的;

4.曾被開除公職、被辭退的;

5.違反有關(guān)規(guī)定不適宜報考的;

6.近三年來年度考核結(jié)果有基本稱職(基本合格)及以下等次的;

7.畢節(jié)市內(nèi)機關(guān)、事業(yè)單位在編在崗及辭職未滿三年人員不納入人才引進范圍。

四、引進程序

(一)資格審查

根據(jù)《畢節(jié)市 2020 年度“脫貧攻堅專項引才”暨高層次急需緊缺需求計劃表》，審查擬報崗位專業(yè)、學(xué)歷等是否符合要求，并對考生提供的畢業(yè)證書、學(xué)位證書、身份證以及工作履歷表等進行審核，經(jīng)審核后，報市人力資源和社會保障局復(fù)核后確定最終進入面試人員名單。(資格審核貫穿整個人才引進全過程)

(二)面試環(huán)節(jié)

1、面試時間、地點

面試測評時間:2020年 8月1日上午9:00。

面試地點:畢節(jié)市文化廣電旅游局八樓會議室(畢節(jié)市行政辦公中心C棟東0824室)

2.領(lǐng)取面試準考證時間、地點

領(lǐng)取面試準考證時間:2020年7月31日下午14:30——17:30，逾期不領(lǐng)責(zé)任自負。

領(lǐng)取面試準考證地點:畢節(jié)市文化廣電旅游局人事科(畢節(jié)市行政辦公中心C棟東809室)

3、面試程序

(1)考生按規(guī)定的時間，于開考前30分鐘憑身份證、面試準考證進入候考室，將通訊工具交候考室工作人員負責(zé)保管。工作人員點名后，抽簽確定考生面試順序。

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