2021年云南省昭通市昭陽區(qū)事業(yè)單位招聘緊缺專業(yè)人才18人通告

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報名時間：詳見公告

為切實加強事業(yè)單位人才隊伍建設(shè)，根據(jù)《昭通市人力資源和社會保障局關(guān)于做好2021年事業(yè)單位公開招聘緊缺專業(yè)人才工作的通知》文件精神，經(jīng)昭通市人力資源和社會保障局批準，決定面向全國公開招聘緊缺專業(yè)人才18名，現(xiàn)將有關(guān)事項通告如下：

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t;堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則;堅持尊重知識、尊重人才、學以致用、專業(yè)對口的原則;堅持自覺接受紀檢監(jiān)察、社會輿論和群眾監(jiān)督的原則。

二、招聘崗位及職數(shù)

具體招聘崗位及招聘條件，詳見《昭通市昭陽區(qū)2021年事業(yè)單位公開招聘緊缺專業(yè)人才簡章》(附件1)。

三、招聘條件

(一)報名參加招聘的人員應(yīng)具備下列條件：

1.具有中華人民共和國國籍，享有中國公民政治權(quán)利;

2.遵守憲法和法律，品行良好;

3.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅持四項基本原則，遵紀守法，具有強烈的責任心和事業(yè)感;

4.具有崗位所需的學歷、專業(yè)要求和履職資格條件;

5.雙一流高校(國家公布的一流大學建設(shè)高校、一流學科建設(shè)高校相對應(yīng)的一流建設(shè)學科)國民教育全日制普通高等院校應(yīng)屆(2021年畢業(yè))取得學士學位本科畢業(yè)生和國民教育全日制普通高等院校近5年(2017年至2021年)畢業(yè)的碩士研究生及以上學歷畢業(yè)生，優(yōu)先招聘博士學位和碩士學位研究生;

6.年齡在35周歲以下(1985年7月31日以后出生);

7.具有正常履行職責的身體條件。

(二)有下列情況之一者不得報考：

1.現(xiàn)役軍人;

2.曾因犯罪受過刑事處罰的;

3.曾被開除公職的;

4.正在接受紀律審查、監(jiān)察調(diào)查，尚未作出結(jié)論的;

5.受處分期間或者未滿影響期限的;

6.機關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員;

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、報名事宜

報名采用網(wǎng)絡(luò)報名和現(xiàn)場報名相結(jié)合的方式進行。

(一)網(wǎng)絡(luò)報名。

網(wǎng)絡(luò)報名時間：自通告發(fā)布之日起至2021年4月11日24:00以前(以報名郵件發(fā)出時間為準)。網(wǎng)絡(luò)報名通過的考生，于2021年4月14日攜帶報名所需材料到昭陽區(qū)人力資源和社會保障局311室和313室進行資格復(fù)審確認，未進行資格復(fù)審確認者視為放棄。

(二)現(xiàn)場報名。

現(xiàn)場報名時間：2021年4月12日-4月14日。

報名地點：昭陽區(qū)人力資源和社會保障局311室和313室。聯(lián)系電話：0870-2124431。

(三)報名所需材料。

報名考生需需攜帶本人身份證、畢業(yè)證(2021年畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表)、學位證、3張小一寸免冠彩色證件照、大學期間至今的獲獎證書、本人考取的資格證書、《昭通市昭陽區(qū)事業(yè)單位2021年公開招聘緊缺專業(yè)人才報名登記表》(附件2)、《昭通市昭陽區(qū)事業(yè)單位2021年公開招聘緊缺專業(yè)人才考生誠信承諾書》(附件3)。通過網(wǎng)絡(luò)報名的考生，須將上述材料電子版或掃描件打包壓縮命名為“考生姓名+崗位代碼”，發(fā)送到指定的報名郵箱。

(四)此次招聘不受開考比例限制，招聘單位根據(jù)報名考生所報崗位進行考生面試考核，根據(jù)考試成績由高到低順序按招聘崗位1：1比例遴選進入考核人員。

(五)考生所學專業(yè)以畢業(yè)證上的專業(yè)名稱為準。本科畢業(yè)生所學專業(yè)必須與報考崗位的專業(yè)要求相同，研究生及以上學歷的畢業(yè)生所學專業(yè)可以放寬到與報考崗位專業(yè)要求的相近相關(guān)專業(yè)。

(六)資格審查。

報名結(jié)束后，由昭陽區(qū)2021年事業(yè)單位公開招聘緊缺專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對報名人員的資格進行審核，并且通知符合條件的人員進入面試考核環(huán)節(jié)。

資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合條件的報名考生，均取消其應(yīng)聘資格。

五、面試考核

本次招聘根據(jù)崗位采取面試考核的方式進行，重點對考生的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)進行全面考核。面試考核主要測試應(yīng)試者的理論水平和業(yè)務(wù)能力等實際工作能力和綜合素質(zhì)。面試工作由昭陽區(qū)2021年事業(yè)單位公開招聘緊缺專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施，在區(qū)紀委監(jiān)察部門和區(qū)人社局的監(jiān)督指導(dǎo)下進行。面試方式及具體時間地點另行通知。

本次面試考核滿分為100分，最低控制分數(shù)線為70分，根據(jù)崗位應(yīng)招聘數(shù)，從最低控制分數(shù)線以上人員中按招聘崗位1：1比例從高到低遴選出擬聘用人員。面試成績低于70分(不含70分)者，不能進入招錄程序。如考生成績出現(xiàn)并列且需要淘汰時，成績并列者用另一套備用試題加試面試。

組織考察和確定人選。面試考核工作結(jié)束后，根據(jù)考生面試成績，在最低控制分數(shù)線70分(含70分)以上，按分數(shù)由高到低確定擬聘人員，并對擬聘人員進行考察。要考察報考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、有無違法犯罪記錄和有無違反國家法律法規(guī)行為、是否為在職在編黨政機關(guān)、事業(yè)單位人員等方面的情況�？疾旌细裾咦鳛楸敬喂�開招聘意向性聘(錄)用人選。

六、公示

確定擬聘人選后，將擬聘人員的姓名、性別、出生年月、畢業(yè)學校、所學專業(yè)、成績、擬聘單位、擬聘崗位等相關(guān)信息進行公示，公示時間為7天。對公示中反映的問題，經(jīng)核實，不符合招聘條件的，取消招聘資格，空缺崗位可根據(jù)考生面試成績，在最低控制分數(shù)線以上按得分由高到低進行遞補。

公示期滿無異議者，簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議，并將擬聘人員名單和畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議報昭通市人力資源和社會保障備案。

七、體檢

擬錄(聘)用人員的體檢工作由昭通市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》進行體檢。體檢時間另行通知。體檢費用自理。

八、辦理聘用手續(xù)

體檢合格人員由用人單位和主管部門、昭陽區(qū)人力資源和社會保障部門分別提出公開招聘意見，報昭通市人力資源和社會保障局對照崗位招考條件進行審核后，辦理錄(聘)用手續(xù)。擬聘人員必須于2021年7月20日前提供畢業(yè)證原件進行學歷證明審核，否則取消聘用資格，并不再進行遞補。

新聘用人員實行一年試用期，期滿經(jīng)考核合格，再按規(guī)定程序辦理轉(zhuǎn)正手續(xù);考核不合格的，取消聘用資格，解除聘用。

九、組織紀律

(一)凡已聘用的人員，自通知之日起30日內(nèi)無故不到公開招聘單位報到者，由公開招聘單位報市事業(yè)單位人事綜合管理部門取消聘用資格。簽訂聘用合同后，已聘用人才必須在其聘用崗位服務(wù)5年以上，方可調(diào)動或參加其他任何形式的公開招聘及選調(diào)考試(服務(wù)期滿3年的，可參加昭通市范圍內(nèi)的公務(wù)員招考)，否則事業(yè)單位人事綜合管理部門不予辦理相關(guān)手續(xù)。

(二)聘用單位負責人和公開招聘工作人員在公開招聘過程中，涉及與本人有親屬關(guān)系或者其他可能影響公開招聘公平、公正的，必須回避。

(三)整個公開招聘工作堅持“信息公開、過程公開和結(jié)果公開”，并接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督，考試考核須邀請人大代表或政協(xié)委員參與監(jiān)督。公開招聘過程中如有弄虛作假、失密泄密、徇私舞弊等行為，追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和當事人責任;對不符合公開招聘條件，提供虛假材料、弄虛作假的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查出，即取消聘用資格，并按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)進行處理。

十、其他有關(guān)事項

(一)本通告由昭通市昭陽區(qū)人力資源和社會保障局負責具體解釋，未盡事宜另行通知。

(二)疫情防控要求

報考人員應(yīng)按照疫情防控工作要求，落實疫情防控措施，提前14天做好個人健康監(jiān)測并如實申報，掃“疫情防控行程卡”和“健康碼”，如實提交14天內(nèi)行程信息，進行健康排查，重點排查14天內(nèi)去過或途經(jīng)疫情高風險地區(qū)、14天內(nèi)接觸過確診病例、疑似病例和無癥狀感染者的情況。

報名和面試當天，進入報名和面試考場前，考生須配合進行體溫測量，提供“疫情防控行程卡”和“云南健康碼”紙質(zhì)版，體溫正常，且“云南健康碼”為綠碼人員，可正常參加報名和面試，報名和面試期間全程佩戴一次性醫(yī)用口罩(正式面試時可以不佩戴)。

對以下情況的考生，應(yīng)在考試前7天內(nèi)提前自行安排進行核酸檢測，確認核酸檢測結(jié)果為陰性，并攜帶相關(guān)證明參加報名和面試。

1.“健康碼”為黃碼人員，須持考試前7天內(nèi)有效的一次核酸檢測陰性證明方可參加報名和面試。

2.“健康碼”為紅碼人員，須持考試前7天內(nèi)有效的兩次核酸檢測陰性證明方可參加報名和面試。

3.一個月內(nèi)有境外旅居史的人員，需如實提交隔離醫(yī)學觀察證明，并持考試前7天內(nèi)有效的一次核酸檢測陰性證明方可參加報名和面試。

4.如考試當天有發(fā)熱(≥37.3℃)、或有呼吸道等相關(guān)癥狀的人員，按照國家和我省疫情防控的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(三)在整個招錄期間考生須保持通訊暢通，通訊方式如有變化，應(yīng)及時聯(lián)系招聘單位變更聯(lián)系電話，以免錯失錄用機會。

(四)監(jiān)督電話。昭陽區(qū)人力資源和社會保障局：0870-2122413，郵箱535023043@qq.com;昭陽區(qū)紀委監(jiān)委駐區(qū)人社局紀檢組：0870-2121645。

昭陽區(qū)人力資源和社會保障局

2021年3月31日

附件1：昭通市昭陽區(qū)2021年事業(yè)單位緊缺專業(yè)人才公開招聘簡章.xls

附件2：昭通市昭陽區(qū)事業(yè)單位2021年公開招聘緊缺專業(yè)人才報名登記表.doc

附件3：昭通市昭陽區(qū)事業(yè)單位2021年公開招聘緊缺專業(yè)人才考生誠信承諾書.doc

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