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報(bào)名時(shí)間：2021年11月10日至2021年11月16日

威海市臨港國有資產(chǎn)經(jīng)營管理有限公司現(xiàn)委托威海市臨港創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新基地有限公司，面向社會(huì)公開招聘21名相關(guān)崗位人才，以擴(kuò)充專業(yè)人才隊(duì)伍，加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、公司簡(jiǎn)介

威海市臨港國有資產(chǎn)經(jīng)營管理有限公司成立于2009年，注冊(cè)資本1億元，公司下設(shè)臨港信成投資開發(fā)建設(shè)有限公司、港信物業(yè)服務(wù)有限公司等14個(gè)子公司。

近年來，公司緊緊圍繞臨港區(qū)管委總體發(fā)展部署，在投資融資、生態(tài)修復(fù)、城市建設(shè)等做出了一系列工作，提升城市載體功能，確保國有資產(chǎn)保值增值。公司始終堅(jiān)持以市場(chǎng)化運(yùn)營為導(dǎo)向，以專業(yè)化人才為保障，調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，充分發(fā)揮國有資本的引領(lǐng)作用，為區(qū)域創(chuàng)新發(fā)展和建設(shè)貢獻(xiàn)力量。

二、招聘資格條件

(一)符合下列情形的，可報(bào)考：

1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

2.堅(jiān)持黨的路線、方針和政策，堅(jiān)決做到兩個(gè)“維護(hù)”，堅(jiān)持原則，廉潔自律，勤勉盡責(zé)，有良好的履職記錄。

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

4.具有符合崗位要求的工作能力，具備招聘崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)或技能條件，專業(yè)知識(shí)扎實(shí)。

5.應(yīng)聘人員年齡35周歲以下指1985年11月9日以后出生，40周歲以下指1980年11月9日以后出生，50周歲以下指1970年11月9日以后出生。

6.應(yīng)聘人員需在2021年11月9日前取得應(yīng)聘崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書、資格證書等材料，具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)指截止到2021年11月9日應(yīng)聘人員從事本行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)，畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等工作經(jīng)歷不作為本次招聘崗位的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

(二)有下列情形之一的不得報(bào)考：

1.現(xiàn)役軍人、在讀非應(yīng)屆普通高校學(xué)生、在讀全日制普通高校學(xué)生(不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘)。

2.曾受過強(qiáng)制戒毒、治安處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、刑事處罰和曾被開除公職、黨籍、學(xué)籍的人員，涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員。

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，有過不當(dāng)政治言行或違反過政治規(guī)矩情形，本人或家庭成員、近親屬參加過非法組織、邪教組織、危害國家安全活動(dòng)的及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

4.與聘用單位人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘物業(yè)核算員崗位以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

5.在公務(wù)員和事業(yè)單位招考(聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員。

三、招聘崗位數(shù)量、條件及要求

計(jì)劃招聘崗位數(shù)21人，公開招聘工作人員的崗位條件、招聘人數(shù)等具體要求，請(qǐng)識(shí)別下方二維碼獲取《威海市臨港國有資產(chǎn)經(jīng)營管理有限公司招聘崗位計(jì)劃表》(以下簡(jiǎn)稱《招聘崗位計(jì)劃表》)。（見附件）

四、招聘程序

(一)招聘崗位查詢

應(yīng)聘人員在報(bào)名前，請(qǐng)仔細(xì)閱讀招聘公告及《招聘崗位計(jì)劃表》，《招聘崗位計(jì)劃表》中的專業(yè)要求以應(yīng)聘人員所獲畢業(yè)證上的專業(yè)名稱為準(zhǔn)，留學(xué)回國人員、在港澳臺(tái)取得學(xué)歷學(xué)位的人員以國家教育部門的學(xué)歷認(rèn)證材料上標(biāo)明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名、初審和繳費(fèi)方式：采取現(xiàn)場(chǎng)與微信2種方式進(jìn)行。本次招聘筆試環(huán)節(jié)考務(wù)費(fèi)40元，面試環(huán)節(jié)考務(wù)費(fèi)70元。

2.報(bào)名渠道：

(1)網(wǎng)上報(bào)名：掃描二維碼添加工作人員微信發(fā)送報(bào)名材料，報(bào)名時(shí)間以微信發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn)。報(bào)名所要求的材料需合并到一個(gè)PDF格式中，以“姓名+報(bào)考崗位+聯(lián)系方式”的形式命名。（見附件）

(2)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：將報(bào)名所要求的材料送至報(bào)名地點(diǎn)。

3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：威海臨港區(qū)周寧路1號(hào)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新基地3樓307室。

4.報(bào)名時(shí)間：2021年11月10日至2021年11月16日，法定工作日9:00-11:30、14:00-16:00，我公司可根據(jù)報(bào)名情況相應(yīng)調(diào)整報(bào)名截止時(shí)間。

5.咨詢電話：0631-5555077。

6.報(bào)名方式：每人限報(bào)1個(gè)崗位。報(bào)名材料一經(jīng)提交不允許修改崗位。報(bào)名材料以掃描件的形式進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或微信報(bào)名。未在報(bào)名規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求提交招聘簡(jiǎn)章要求的報(bào)名材料，視為放棄本次報(bào)名。

7.報(bào)名材料要求：請(qǐng)應(yīng)聘人員將以下要求提供的報(bào)名材料原件(網(wǎng)上應(yīng)聘人員提供原件掃描件)及復(fù)印件一份，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行報(bào)名。

(1)掃描附件二維碼下載《威海市臨港創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新基地有限公司公開招聘報(bào)名登記表》(以下簡(jiǎn)稱報(bào)名登記表)，填寫完整并手寫簽字，報(bào)考職位需寫明報(bào)考崗位名稱。

(2)一寸近期免冠彩色照片1張(照片粘貼在報(bào)名登記表相應(yīng)位置)。

(3)身份證原件及復(fù)印件。若畢業(yè)證與身份證姓名不一致，需提供戶口本戶主頁、索引頁、個(gè)人頁的原件及復(fù)印件進(jìn)行單獨(dú)說明。

(4)國家承認(rèn)的畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件。

(5)國外學(xué)歷需提供教育部學(xué)歷認(rèn)證書原件及復(fù)印件。

(6)中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載“教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表”，驗(yàn)證有效期請(qǐng)延長至6個(gè)月。

(7)應(yīng)聘崗位所要求的資格證書、相關(guān)證明材料(包含職稱證書、駕駛證、從業(yè)資格證書、任職證明、獎(jiǎng)勵(lì)證書、工作能力、業(yè)務(wù)水平的其他相關(guān)資料)原件及復(fù)印件。

(8)相關(guān)崗位要求的工作經(jīng)歷證明、社保繳納證明原件及復(fù)印件。工作經(jīng)歷證明必須與社保繳納證明單位名稱一致，若單位名稱發(fā)生變更請(qǐng)?zhí)峁┫鄳?yīng)材料加以說明。

8.若應(yīng)聘人員未按照上述格式要求提報(bào)材料或缺少報(bào)名材料，我單位有權(quán)拒絕接收應(yīng)聘人員的報(bào)名材料，若因此導(dǎo)致報(bào)名不成功，后果將由應(yīng)聘人員個(gè)人承擔(dān)，我單位不再做公開解釋或說明。

(三)初審、復(fù)審

威海市臨港創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新基地有限公司對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)名材料進(jìn)行初審，用人單位對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)名材料進(jìn)行復(fù)審。

報(bào)名結(jié)束后，對(duì)最終確定的應(yīng)聘人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)比例達(dá)不到2:1的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，原則上取消招聘計(jì)劃;計(jì)劃招聘2人及以上的，按比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。取消招聘崗位的應(yīng)聘人員，在核減公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，由本人申請(qǐng)，可改報(bào)其他符合條件的崗位。請(qǐng)應(yīng)聘人員注意關(guān)注核減崗位公告，并保持聯(lián)系方式暢通，改報(bào)只進(jìn)行一次。

(四)資格審查

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作全過程，對(duì)出現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或影響聘用情形的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用資格。

(五)實(shí)施流程

按照“筆試-結(jié)構(gòu)化面試-專業(yè)化面試-背景調(diào)查-體檢”等步驟組織實(shí)施�？荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

1.筆試。主要考察應(yīng)聘人員的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。實(shí)行百分制，并根據(jù)崗位招聘計(jì)劃和筆試情況，確定筆試合格分?jǐn)?shù)線，從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)筆試成績由高到低按一定比例確定進(jìn)入面試范圍人員。

2.面試分為結(jié)構(gòu)化面試與專業(yè)化面試。

(1)結(jié)構(gòu)化面試。對(duì)應(yīng)聘人員的政治素質(zhì)、綜合能力進(jìn)行全面考察。

(2)專業(yè)化面試。對(duì)應(yīng)聘人員掌握專業(yè)知識(shí)的深度和廣度進(jìn)行考察，了解其專業(yè)知識(shí)與報(bào)考崗位是否相符。

(3)面試總成績按結(jié)構(gòu)化面試成績、專業(yè)化面試成績各占50%的比例計(jì)算。面試總成績低于70分的，取消錄取資格�？荚嚲C合成績按筆試、面試總成績各占40%、60%的比例計(jì)算。所有考試成績均四舍五入計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后2位。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按面試總成績由高分到低分確定人選;若面試總成績并列，按結(jié)構(gòu)化面試成績由高分到低分確定人選。

3.體檢按照招聘崗位計(jì)劃1:1比例進(jìn)入體檢名單，體檢費(fèi)由考生自付，體檢合格后由用人單位安排相關(guān)入職事宜。

五、聘用及待遇

各崗位工資根據(jù)用人單位相關(guān)薪酬制度確定。用人單位給予聘用人員繳納五險(xiǎn)一金，并享受用人單位的福利待遇。

六、其他相關(guān)說明及注意事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員必須使用有效身份證件報(bào)名和考試，應(yīng)聘人員的姓名、身份證號(hào)碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

(二)對(duì)應(yīng)聘崗位條件中的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、回避情形、資格條件、工作經(jīng)歷等信息需要咨詢時(shí)，請(qǐng)與招聘簡(jiǎn)章中的聯(lián)系電話進(jìn)行咨詢。

(三)本次招聘不舉辦也不委托任何組織或個(gè)人舉辦考試、測(cè)試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，各種形式的有償服務(wù)均與我公司無關(guān)。

(四)請(qǐng)應(yīng)聘人員密切關(guān)注本公眾號(hào)，并且在應(yīng)聘期間保持24小時(shí)通信暢通(含微信通知)，因個(gè)人原因錯(cuò)過重要信息而影響招聘錄用的，責(zé)任自負(fù)。

(五)因工作需要，用人單位有權(quán)對(duì)錄用人員的工作崗位和工作地點(diǎn)進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。

(六)威海市臨港創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新基地有限公司對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

附件下載：

附件1：《威海市臨港國有資產(chǎn)經(jīng)營管理有限公司招聘崗位計(jì)劃表》