浙江杭州西湖區(qū)人社局招聘編外工作人員3人公告

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網(wǎng)上報名：報名時間為2022年2月14日至2022年2月16日。

西湖區(qū)人社局招聘編外工作人員公告

杭州市西湖區(qū)人力資源和社會保障局因工作需要，面向社會公開招聘編外工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘原則

按照“公開、公正、公平、擇優(yōu)”的原則，面向社會公開招聘，采取先試用后聘用的方式進行。

二、招聘崗位及條件

本次招聘編外人員3名，主要協(xié)助辦理人社局有關業(yè)務。

1、具有全日制大專及以上學歷，專業(yè)不限，年齡在35周歲以下(1986年12月31日以后出生);

2、身體健康，能勝任崗位工作，具有杭州市區(qū)戶籍者優(yōu)先;

3、擁護黨的路線、方針、政策，遵守國家法律法規(guī)，作風正派、品行良好，無違法犯罪記錄;具有較強的責任意識、服務意識和紀律觀念，吃苦耐勞、服從工作安排。

三、招聘程序

1、網(wǎng)上報名：報名時間為2022年2月14日至2022年2月16日。請將報名表(詳見附件)及身份證、學歷證書等相關材料掃描件發(fā)送至電子郵箱xhqrlzyhshbzjbgs@163.com。

2、資格初審：報名結(jié)束后5個工作日內(nèi)，根據(jù)招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審。

3、復審和面試：網(wǎng)上報名初審合格人員，電話通知現(xiàn)場資格復審(資格初審不合格的，不再另行通知)。復審合格人員統(tǒng)一組織面試，具體時間、地點另行通知。復審和面試時請攜帶本人身份證、學歷證書等相關證件原件及復印件。

4、體檢和考察：根據(jù)面試成績從高到低確定體檢和考察人選，如有放棄或體檢、考察不合格，依次遞補。

5、錄用和待遇：錄用人員采取勞務派遣的方式用工，簽訂勞動合同，試用期3個月，試用期滿經(jīng)考核合格后正式聘用。薪資待遇按照有關規(guī)定執(zhí)行(不超過7.6萬元/人/年，含五險一金和派遣服務費)，另按月發(fā)放餐補，需自行解決住宿。

本招聘公告未盡事宜由西湖區(qū)人力資源和社會保障局辦公室負責解釋。聯(lián)系電話：0571-88974533。
附件：西湖區(qū)人社局編外工作人員報名表.docx

杭州市西湖區(qū)人力資源和社會保障局

2022年2月13日

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