2023年海南南國人力資源開發(fā)有限公司招聘綜合窗口服務人員20人公告

因工作需要，海南南國人力資源開發(fā)有限公司面向社會招聘20名綜合窗口服務工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)、職責

(一)招聘崗位：綜合窗口服務人員20名(其中保亭縣11名，保城鎮(zhèn)、什玲鎮(zhèn)、加茂鎮(zhèn)、響水鎮(zhèn)、新政鎮(zhèn)、三道鎮(zhèn)、六弓鄉(xiāng)、南林鄉(xiāng)、毛感鄉(xiāng)各1名)

(二)工作區(qū)域：海南省保亭黎族苗族自治縣政務服務中心、9 個鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務中心

(三)崗位職責：

1.負責總服務臺的咨詢、引導、幫辦等服務;

2.負責根據(jù)受理標準及材料樣本、業(yè)務咨詢知識庫提供業(yè)務咨詢;

3.負責綜合窗口的收件工作，根據(jù)部門提供的事項受理標準及材

料樣本對申請材料是否齊備、規(guī)范進行形式初審;

4.負責將收取的申請材料及時移交平臺，并根據(jù)部門情況具體相關文書;

5.負責綜合窗口出件工作，并根據(jù)業(yè)務種類及部門商議結果，負責對辦理結果快遞寄送材料的簽收、登記、交接、出件等處理;

6.負責在海南省政務服務平臺錄入收件、出件等相關信息;

7.負責完成領導交代的其他工作任務。

二、招聘范圍及資格條件

(一)招聘范圍

面向全省

(二)資格條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.年齡在35周歲(含)以下;

3.全日制大專及以上學歷;

4.身高：男性168cm 及以上，女性158cm 及以上;

5.具有良好的形象氣質，有較好的溝通能力、語言表達能力、綜合協(xié)調能力和較強的服務能力;

6.具有一定的計算機操作水平，掌握熟練Office等辦公軟件;

7.身體健康，心理素質穩(wěn)定，有志于投身政務服務事業(yè)，擁有為企業(yè)群眾服務的情懷，能長期勝任窗口工作;

8.品行端正，有奉獻精神，能夠遵守保亭縣政務服務中心各項規(guī)章制度;

9.具備崗位所需要的相關知識和窗口工作經(jīng)驗者可優(yōu)先考慮;

10.有下列情形之一的，一律不予聘用：受過刑事處罰或其他嚴重處分的;曾被國家機關、事業(yè)單位或企業(yè)辭退或開除公職的;涉嫌違法違紀正在接受審查，尚未作出結論的;其他依法不得聘用的情形。

三、招聘程序及方法

(一)發(fā)布招聘信息

招聘信息在海南人才招聘網(wǎng)發(fā)布。

報名時間：2023年4月24日8:30至4月28日17:30

(二)網(wǎng)上報名

采取郵箱報名的方式。

1.報名時須上傳以下材料(以JPG圖片格式，圖片不超過2MB)：

(1)《海南南國人力資源開發(fā)有限公司2023年招聘綜合窗口服務人員崗位報名表》

(2)近期彩色免冠證件照

(3)身份證(正反面合并一頁)

(4)戶口本(首頁及本人頁)

(5)登錄中國高等教育學生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp)打印的《教育部學歷

證書電子注冊備案表》(有二維碼標識);2023年高校應屆畢業(yè)生可上傳學籍在線驗證報告(有二維碼標識);

2.符合條件的應聘人員請將以上各項材料按照“報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)+姓名+材料名稱”命名(如：保亭縣+張三+身份證)，并打包成一個壓縮包，以附件形式發(fā)送至郵箱：412760857@qq.com。

注：應聘人員提供的身份證明、學歷證書、職稱證書和崗位所需要的其它材料應當真實有效，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假，一經(jīng)查實,取消其應聘資格。

(三)面試方式

采取結構化面試的方式。

1.面試內容：從綜合分析、語言表達、計劃組織、人際關系、應變能力及自我認知程度等方面進行面試。

2.面試時間及地點：以電話、短信通知為準。

(四)報名咨詢電話：0898-36609049

四、體檢

根據(jù)綜合成績由高至低順序,按照1:1確定體檢人選，體檢標準參照公務員錄用標準的有關規(guī)定執(zhí)行，體檢費用自行承擔。應聘人員對體檢結果有異議的，本人可在體檢結果公布后3天內申請復檢，并到指定的醫(yī)療機構重新檢查一次，以復檢結果為準，逾期不申請復檢的視為自動放棄。

五、簽訂合同

錄用人員與海南南國人力資源開發(fā)有限公司簽訂試用合同。試用期為1個月，勞動合同以1年為限。試用期不合格的，取消聘用。

六、福利待遇

基本工資2500元(含個人應繳四項保險費及公積金部分)，績效考核工資最高標準1000元/人/月(根據(jù)績效考核標準發(fā)放);4-10月份按國家相關規(guī)定發(fā)放300元/人/月高溫補貼;年度考核合格者發(fā)放年度一次性績效工資2500元;試用期內不執(zhí)行績效工資，試用期滿后按規(guī)定發(fā)放績效工資。

員工福利：四險一金、法定節(jié)假日放假、周末雙休、帶薪年假等。

七、申明及其他

(一)凡在規(guī)定時間，未按規(guī)定參加面試、報到的，均視為自動放棄;

(二)應聘者應保持所留聯(lián)系方式暢通，若因通訊聯(lián)絡不暢造成聯(lián)系不上應聘者，均視為應聘者自愿放棄應聘;

(三)招聘全程由海南南國人力組織并實施，招聘全程接受社會監(jiān)督;

(四)本招聘公告由本次招聘小組負責解釋，未盡事宜另行規(guī)定。

附件：海南南國人力資源開發(fā)有限公司2023年招聘綜合窗口服務人員崗位報名表

原文標題：海南南國人力資源開發(fā)有限公司2023年招聘綜合窗口服務人員公告

文章來源：https://www.hnrczpw.com/notice/5985.html

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