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2024年浙江湖州長(zhǎng)興縣融媒體中心招聘事業(yè)編制急需緊缺崗位工作人員9人公告

2024-01-10 11:10:21 |文章來(lái)源:長(zhǎng)興人事人才網(wǎng)|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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根據(jù)中心人才隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)際需要,現(xiàn)提出公開(kāi)招聘事業(yè)編制急需緊缺崗位工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、崗位及名額

根據(jù)中心實(shí)際,擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員。具體如下:

序號(hào) 崗位 招聘人數(shù) 學(xué)歷要求 專業(yè)要求 崗位條件
1 教育資源開(kāi)發(fā)工程師 1 本科及以上學(xué)歷 教育技術(shù)、認(rèn)知科學(xué)與技術(shù)、智能科學(xué)與技術(shù)專業(yè) 具有連續(xù)5年及以上技術(shù)開(kāi)發(fā)及管理經(jīng)驗(yàn)且目前在職;具有中級(jí)及以上崗位相關(guān)技術(shù)類職稱;熟練掌握產(chǎn)品研發(fā)、計(jì)算機(jī)軟件運(yùn)用、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)維護(hù)、數(shù)據(jù)庫(kù)操作專業(yè)技能。
2 大數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)總監(jiān) 2 本科及以上學(xué)歷   通信工程、 電子信息工程專業(yè) 具有連續(xù)5年及以上互聯(lián)網(wǎng)公司大數(shù)據(jù)產(chǎn)品、運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)的應(yīng)用型項(xiàng)目實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);有互聯(lián)網(wǎng)公司中層崗位工作經(jīng)驗(yàn)且目前在職;對(duì)數(shù)字、商業(yè)和業(yè)務(wù)邏輯敏感,具備良好的邏輯分析能力和系統(tǒng)性思維能力,能夠推動(dòng)數(shù)據(jù)成果落地并取得良好業(yè)務(wù)結(jié)果。
3 全媒體記者 4 本科及以上學(xué)歷   專業(yè)不限   具有連續(xù)5年及以上新聞媒體單位新聞采編崗位工作經(jīng)歷且目前在職;持有記者證或編輯記者資格證;新聞寫(xiě)作功底扎實(shí),善于學(xué)習(xí)思考,不怕吃苦,敢于擔(dān)當(dāng),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和表達(dá)溝通能力,能夠適應(yīng)較強(qiáng)的工作壓力。(研究生學(xué)歷工作經(jīng)歷可放寬至2年)
4 數(shù)字影像 2 本科及以上學(xué)歷   專業(yè)不限 具有連續(xù)5年及以上新聞媒體單位攝影攝像崗位工作經(jīng)歷且目前在職;持有記者證或編輯記者資格證;熱愛(ài)新聞攝影攝像工作,善于學(xué)習(xí),有開(kāi)拓創(chuàng)新思維,不怕吃苦,敢于擔(dān)當(dāng),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和表達(dá)溝通能力,能夠適應(yīng)較強(qiáng)的工作壓力。

二、崗位資格條件

(一)崗位條件

1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵守國(guó)家法律、法規(guī),熱愛(ài)黨的新聞事業(yè),愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù),具備良好的職業(yè)素質(zhì),身體健康。

2.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和崗位所需的其他條件。

3.年齡一般要求35周歲及以下(1988年1月2日以后出生);具有博士研究生學(xué)歷(學(xué)位)或副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)資格的人員,按浙人社〔2013〕197號(hào)文件執(zhí)行;

4.符合下列條件之一的,年齡放寬至40周歲(1983年1月2日以后出生):

A.作為獨(dú)創(chuàng)或主創(chuàng)者,獲得中國(guó)新聞獎(jiǎng)、國(guó)家級(jí)“五個(gè)一工程”獎(jiǎng)、國(guó)家級(jí)廣播電視節(jié)目技術(shù)質(zhì)量獎(jiǎng)、國(guó)家級(jí)廣播電視科技創(chuàng)新獎(jiǎng)的(不含集體獎(jiǎng)項(xiàng));

B.作為獨(dú)創(chuàng)或主創(chuàng)者,獲得省級(jí)記協(xié)新聞獎(jiǎng)、廣播電視節(jié)目獎(jiǎng)(政府獎(jiǎng))、“五個(gè)一工程”獎(jiǎng)、廣播電視節(jié)目技術(shù)質(zhì)量獎(jiǎng)、廣播電視科技創(chuàng)新獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)1件或二等獎(jiǎng)3件及以上的(不含集體獎(jiǎng)項(xiàng));

C.符合湖州市人才新政4.0規(guī)定D類人才及以上的;

5.留學(xué)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。海外留學(xué)人員認(rèn)證專業(yè)與國(guó)內(nèi)表述不一致的,須提供所學(xué)專業(yè)課程證明;

6.戶籍不限。

7.學(xué)歷要求不區(qū)分全日制和非全日制;需在2024年1月2日前取得崗位要求的學(xué)歷證書(shū)(留學(xué)人員需在2024年1月2日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū))。

8.本次招聘所涉及工作經(jīng)歷的計(jì)算,截止到2024年1月2日。在全日制普通高校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。

(二)不宜報(bào)考的情形

1.機(jī)關(guān)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位在編人員;

2.現(xiàn)役軍人;

3.屬于《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的;

4.應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘與招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的職位;

5.在公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊、弄虛作假行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的人員,以及具有法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員,不得應(yīng)聘。

三、招聘辦法及程序

招聘工作貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)。本次招聘工作按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、組織考核、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

通過(guò)長(zhǎng)興人事人才網(wǎng)發(fā)布招聘信息,同時(shí)利用中心各宣傳平臺(tái)同步發(fā)布公告。

(二)報(bào)名和資格審查

報(bào)名時(shí)間:2024年1月9日9:00—1月11日17:00。

報(bào)名統(tǒng)一采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

應(yīng)聘人員須下載掌心長(zhǎng)興APP,通過(guò)登錄掌心長(zhǎng)興APP首頁(yè)報(bào)名通道進(jìn)入,填寫(xiě)報(bào)名信息。每位應(yīng)聘人員限報(bào)1個(gè)崗位。根據(jù)招聘崗位資格條件要求,應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi),如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫(xiě)報(bào)名表。

由長(zhǎng)興縣融媒體中心組織開(kāi)展資格審查。資格審查情況另行通知。

(三)組織考核

考核分批分類進(jìn)行。考核日期及具體要求另行通知。

第一類:采取“筆試+面試”的形式進(jìn)行,具體涉及崗位為全媒體記者。

根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績(jī),從高分到低分按招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3比例確定面試對(duì)象,若出現(xiàn)不足規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)確定。若出現(xiàn)取舍位次同分時(shí),則同分全部進(jìn)入。

第二類:采取“技能測(cè)試+面試”的形式進(jìn)行,具體涉及崗位為數(shù)字影像。

根據(jù)資格審查合格人數(shù)確定技能測(cè)試對(duì)象,根據(jù)技能測(cè)試得分從高分到低分按1:3的比例確定面試對(duì)象。不足1:3的,按實(shí)際人數(shù)確定面試對(duì)象。若出現(xiàn)取舍位次同分時(shí),則同分全部進(jìn)入。

第三類:采取“專業(yè)評(píng)審+面試”的形式進(jìn)行,具體涉及崗位為大數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)、教育資源開(kāi)發(fā)工程師。

資格審查合格人數(shù)超過(guò)單個(gè)崗位計(jì)劃數(shù)的10倍的,在專業(yè)評(píng)審前增加筆試初選環(huán)節(jié),筆試初選成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)。按照筆試成績(jī)從高分到低分按招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3比例確定專業(yè)評(píng)審與面試對(duì)象,若出現(xiàn)取舍位次同分時(shí),則同分全部進(jìn)入。若不足比例的,不再組織筆試初選,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入專業(yè)評(píng)審與面試。

所有崗位在面試開(kāi)始前,由長(zhǎng)興縣融媒體中心在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)對(duì)面試對(duì)象進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格條件復(fù)審,參加資格復(fù)審的人員應(yīng)提供報(bào)考崗位所需材料的原件,應(yīng)聘人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整且與網(wǎng)上報(bào)名信息一致,資格審查將貫穿公開(kāi)招聘的全過(guò)程,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者立即取消考試或聘用資格。(具體時(shí)間、地點(diǎn)、要求另行通知)。

(四)確定體檢和考察對(duì)象

按成績(jī)計(jì)算報(bào)考對(duì)象的最終得分(保留小數(shù)點(diǎn)后一位)。根據(jù)考生最終得分由高到低進(jìn)行排名,按招聘計(jì)劃的1:1比例確定體檢和考察對(duì)象。

(五)體檢和考察

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等相關(guān)政策組織實(shí)施,不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。體檢結(jié)束后,由融媒體中心組織實(shí)施考察,考察標(biāo)準(zhǔn)和程序參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))執(zhí)行。

報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格、放棄考察或考察結(jié)論為不宜招聘為事業(yè)編制、不能在規(guī)定時(shí)間提供報(bào)考所需相關(guān)證明文件及其他材料、在向招聘審批機(jī)關(guān)上報(bào)前放棄錄用資格的,在相應(yīng)職位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)。

(六)公示

根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果等,確定擬聘用人員名單,并通過(guò)長(zhǎng)興人事人才網(wǎng)向社會(huì)公示7個(gè)工作日。在公示期間,對(duì)擬聘用人員有反映問(wèn)題的,由縣融媒體中心進(jìn)行調(diào)查核實(shí),并提出相應(yīng)的處理意見(jiàn),報(bào)縣人力社保局核準(zhǔn)。

(七)聘用

公示期滿,對(duì)擬聘人員沒(méi)有異議或反映問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定辦理進(jìn)編手續(xù)。對(duì)反映有影響錄用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予錄用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩錄用,待查清后再?zèng)Q定是否錄用。公示結(jié)果影響錄用的,在相應(yīng)職位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)。

四、薪酬待遇

與長(zhǎng)興縣融媒體中心簽訂事業(yè)聘用合同,簽約服務(wù)期不少于6年。待遇按照長(zhǎng)興縣融媒體中心薪酬體系待遇執(zhí)行。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

1.本次公開(kāi)招聘有關(guān)信息指定在長(zhǎng)興人事人才網(wǎng):http://www.cxrchr.cn/發(fā)布,招聘過(guò)程相關(guān)信息均在上述網(wǎng)站公布,請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。

2.資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。報(bào)考人員在報(bào)名初審、資格復(fù)審中提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。對(duì)以不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格、提供不實(shí)信息或考試過(guò)程違紀(jì)違規(guī)的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))認(rèn)定和處理。

3.其他未盡事宜由長(zhǎng)興縣融媒體中心負(fù)責(zé)解釋。聯(lián)系方式:0572-6255096。

長(zhǎng)興縣融媒體中心

2024年1月2日

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(編輯:zhongpen)
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