2024年山東黃河三角洲人才發(fā)展集團工作人員招聘10人簡章

山東黃河三角洲人才發(fā)展集團有限公司是經(jīng)東營市人民政府批準成立的市屬一級國有企業(yè)，于2022年9月20日注冊成立，注冊資本7億元，東營市委組織部、東營市人力資源和社會保障局負責業(yè)務指導，市國資委履行出資人職責。作為全市人才工作體系的重要組成部分、市場化重要抓手，集團堅持遵循“黨建引領(lǐng)、植根產(chǎn)業(yè)、鏈接高端、合創(chuàng)共贏”發(fā)展理念，按照“立足黃三角、服務全流域、北連京津冀、南接長三角、暢達大灣區(qū)”戰(zhàn)略布局，通過搭平臺、優(yōu)環(huán)境、強服務、聚人才，不斷提供專業(yè)化、市場化、國際化的人才服務，致力于建設成為人才產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域在全國具有較強競爭力、多元發(fā)展的現(xiàn)代化企業(yè)集團。

根據(jù)集團及子公司發(fā)展需要，按照《東營市人力資源和社會保障局 東營市財政局 東營市人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會關(guān)于進一步加強市屬國有企業(yè)人員招聘管理的通知》(東人社發(fā)〔2020〕5號)等文件要求，現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員10名。具體內(nèi)容如下：

一、招聘范圍和條件

1. 具有中華人民共和國國籍;

2. 擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導和社會主義制度，政治立場堅定，遵守國家法律法規(guī)，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

3. 符合招聘崗位、專業(yè)、學歷等要求，具備與職位相匹配的任職經(jīng)歷和專業(yè)素養(yǎng)，具有正常履行崗位職責的身體條件和心理素質(zhì);

4. 法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件;

5. 滿足招聘崗位所需要的其他資格條件。

曾受過刑事處罰、曾被開除公職、曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，上一年年度考核結(jié)果為基本稱職(基本合格)及以下等次的黨政機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)人員，受黨紀政紀處分尚未解除的人員，在讀全日制普通高校學生，現(xiàn)役軍人，服務年限未滿(含試用期)的機關(guān)事業(yè)單位工作人員，以及法律法規(guī)政策規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不得應聘。

應聘人員不得應聘與本人有應回避關(guān)系的崗位，凡與高管以上管理人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的，不得參加本次應聘。

在讀全日制普通高校學生不得以已取得的學歷學位作為條件參加報考。

在職人員報考的須經(jīng)用人權(quán)限部門單位同意，并提供由用人權(quán)限部門單位出具的同意報考介紹信。招聘崗位對工作經(jīng)歷及證書資料有明確要求的，應聘人員須于面試資格審查時提供相應的工作經(jīng)歷及證書證明。全日制普通高校應屆畢業(yè)生畢業(yè)之前的社會實踐、實習、兼職等均不作為工作經(jīng)歷。年齡、工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限的計算時間截至2024年6月23日，現(xiàn)任職務以報名時的任職為準。

二、招聘人數(shù)和崗位

計劃招聘10人，具體招聘崗位見《2024年山東黃河三角洲人才發(fā)展集團招聘崗位計劃表》(附件1)。

三、報名及資格審查

堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，按照個人報名、資格初審、履歷業(yè)績評價、資格復審、面試、體檢考察、確定聘用等程序進行。

(一)個人報名

報名時間：2024年6月24日9:00—2024年6月30日16:00

查詢修改時間：2024年6月24日11:00—2024年6月30日17:00

報名網(wǎng)站：東營眾邦人力資源有限責任公司網(wǎng)上報名系統(tǒng)(http://www.chinasyks.org.cn/cn_dyrenli/index.html#/index)

具體報名辦法：應聘人員登陸指定報名網(wǎng)站，按要求如實填寫相關(guān)個人信息資料。上傳的證件照片為清晰的近期照，按指定網(wǎng)站報名系統(tǒng)提示要求,處理好后上傳報名系統(tǒng)。其中取得國家承認學歷人員應聘的，須上傳個人畢業(yè)證書、學位證書原件照片，《教育部學歷證書電子注冊備案表》(須從中國高等教育學生信息網(wǎng)www.chsi.com.cn下載);取得國外學歷人員報考的，須上傳教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書原件照片;崗位要求取得相應資格證書、具有相應工作任職經(jīng)歷、業(yè)務業(yè)績與崗位職務要求的，須同時上傳相關(guān)證書和證明材料照片(證件或證明材料原件照片內(nèi)容須清晰，文件格式為jpg格式，文件大小為100K以下);

每人限報一個崗位，應聘人員在資格待審核期內(nèi)可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。應聘人員必須使用有效身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。因信息填報不全、錯誤等導致未通過資格初審的，責任由應聘人員自負。應聘人員有惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報考資格并根據(jù)相關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

(二)網(wǎng)上資格初審

資格初審時間：2024年6月24日10:00—2024年6月30日18:00。

根據(jù)應聘人員提交的信息資料，對應聘人員進行資格初審。初審通過，報名信息不能更改。應聘人員可于2024年6月24日11:00至2024年6月30日18:00期間登錄報名平臺，查詢是否通過資格初審。報名截止后，初審未通過的，不能再改報其他崗位，不能再修改、補充報名信息，應聘人員報名時應按照規(guī)定流程和時限，盡早完成各環(huán)節(jié)操作。對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程，資格初審結(jié)果不作為確定符合報考條件的最終依據(jù)。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)初審通過人員不符合報考資格或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實，立即取消考試、聘用資格。

(三)網(wǎng)上繳費與資料打印

繳費打印時間：2024年6月24日11:00—2024年7月1日11:00。初審通過人員應在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名網(wǎng)站進行網(wǎng)上繳費，繳費成功人員應在繳費時間截止前及時登錄報名網(wǎng)站打印《2024年山東黃河三角洲人才發(fā)展集團有限公司招聘工作人員報名登記表》和《應聘人員誠信承諾書》(參加資格審查時使用)，逾期未進行網(wǎng)上繳費的視為自動放棄。

考務費每人40元，逾期未進行網(wǎng)上繳費的視為放棄。

繳費結(jié)束后，對擬招聘人數(shù)與應聘人數(shù)之比，達不到開考比例的招聘崗位進行核減，核減計劃將在東營眾邦人力資源有限責任公司微信公眾號及報名網(wǎng)站予以公告。

取消招聘計劃的應聘人員應根據(jù)公告要求，在規(guī)定時間內(nèi)由本人申請，可改報《2024年山東黃河三角洲人才發(fā)展集團有限公司招聘崗位一覽表》中其他符合條件崗位。請應聘人員在確認繳費后，關(guān)注取消崗位公告，并保持通訊暢通。在規(guī)定時間內(nèi)未申請改報的，將視為自愿放棄應聘資格。

四、考試流程

考試由履歷評價和面試兩部分組成。

(一)履歷評價

履歷評價環(huán)節(jié)，主要根據(jù)應聘人員的學歷、專業(yè)、相關(guān)證書、工作履歷、工作業(yè)績等方面，組織專家對應聘者進行綜合分析，按照百分制予以量化賦分。履歷評價具體評價方式在資格初審后通過東營眾邦人力資源有限責任公司微信公眾號及報名網(wǎng)站進行發(fā)布，應聘人員應及時關(guān)注、查詢。

為保證應聘人員基本素質(zhì)，結(jié)合崗位招聘計劃和履歷業(yè)績測評綜合研判情況，將設定最低合格分數(shù)線。

(二)面試

1. 發(fā)布公告

進入資格復審人員從達到履歷評價合格分數(shù)線的應聘人員中按招聘計劃1:3的比例由高分到低分依次確定(同一招聘崗位進入資格復審人員名單最后一名出現(xiàn)履歷評價成績并列的，一并進入資格復審;不足1:3比例的按實有人員進入面試資格審查)。

面試資格審查人員名單、資格復審時間、地點及要求，將通過東營眾邦人力資源有限責任公司微信公眾號及報名網(wǎng)站發(fā)布公告另行通知。

原則上，資格復審和面試均以線下形式進行;如有變化，將通過東營眾邦人力資源有限責任公司微信公眾號及報名網(wǎng)站另行通知。

2. 面試資格審查

進入面試范圍的應聘人員應按照資格審查通知要求，在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點提交本人相關(guān)證明材料。

未按時參加資格復審的應聘人員，視為棄權(quán);資格復審提交材料不全的應聘人員，應于規(guī)定時間前到指定地點提交相關(guān)材料，逾期未提交相關(guān)資格審查材料的，視為棄權(quán)。

面試考務費的收費標準為每人70元。資格復審合格人員，繳納面試考務費后，當場領(lǐng)取面試通知單。面試人員按照面試通知單上的地點和要求，憑面試通知單和本人有效身份證件參加面試，二者缺一不可。面試的具體時間另行通知。

3. 組織面試

面試采取結(jié)構(gòu)化方式進行，滿分100分。面試成績原則上在面試結(jié)束后，當場向應聘人員宣布。面試合格的標準為面試成績不低于70分。

考試結(jié)束后，應聘人員履歷業(yè)績評價成績和面試成績按40%、60%的比例計入考試總成績(同一崗位，總成績并列的，將按照面試成績高低，擇優(yōu)錄取;如面試成績并列的，再另行組織面試，確定體檢和考察人選)，履歷評價成績、面試成績和考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

五、體檢和考察

體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目根據(jù)各用人部門、公司要求進行，體檢費用自理。對按規(guī)定需要復檢的，不在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結(jié)果以復檢結(jié)論為準。應聘人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的，給予其不予聘用的處理。有請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等嚴重違紀違規(guī)行為的，給予其不予聘用的處理。

對擬聘人員進行聘用前背景調(diào)查和政審考察，同時對應聘人員是否符合崗位資格條件、提供的有關(guān)信息材料是否真實準確等進行全面復審。應聘人員存在騙取不符合應聘條件、有違法犯罪行為、弄虛作假等情況的，一經(jīng)核實即取消聘用資格。

六、公示和錄用

對擬聘用人員將通過東營眾邦人力資源有限責任公司微信公眾號及報名網(wǎng)站進行5個工作日的錄用前公示。公示期滿符合條件的，經(jīng)山東黃河三角洲人才發(fā)展集團黨委研究通過后按照規(guī)定辦理相關(guān)錄用手續(xù)。對反映問題影響錄用并查實的，不予錄用。擬錄用人員須按規(guī)定要求于2024年9月30日前取得學歷、學位及其他相關(guān)證書，否則不予錄用。

七、聘用管理及待遇

本次招聘錄用一律實行勞動合同制。試用期為三個月，試用期滿考核不合格的，不予錄用�？己撕细窈蟀醇瘓F及子公司薪酬等相關(guān)制度發(fā)放工資，享受五險一金等福利待遇。

八、其他事項

(一)此次招聘考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導培訓班。

(二)有關(guān)招聘事項信息將通過東營市人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會網(wǎng)站、東營市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、東營眾邦人力資源有限責任公司微信公眾號及報名網(wǎng)站公布，應聘人員應及時了解最新招聘信息，并保持通訊工具暢通，因本人原因錯過重要信息而影響考試錄用的，責任自負。

(三)本次招聘未按時參加面試、體檢的，視為自動放棄。

(四)本次招聘工作全程接受市國資委、市人社局、人才集團紀委及社會的監(jiān)督。

(五)本次招聘簡章由山東黃河三角洲人才發(fā)展集團人力資源部負責解釋。

咨詢電話：(0546)7019068

監(jiān)督電話：(0546)8351187

 

山東黃河三角洲人才發(fā)展集團有限公司

2024年6月17日

原文標題：東營市人力資源和社會保障局通知公告2024年山東黃河三角洲人才發(fā)展集團工作人員招聘簡章

文章來源：http://dylss.dongying.gov.cn/art/2024/6/17/art_39508_10309631.html

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