事業(yè)單位福利開支范圍

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行政事業(yè)單位福利費(fèi)使用范圍及原則

一、行政事業(yè)單位福利費(fèi)的開支范圍：

1、本單位購置各種職工文體活動(dòng)設(shè)施或器材開支。

2、對(duì)本單位舉辦食堂、醫(yī)務(wù)室等集體福利事業(yè)的補(bǔ)助。

3、本單位在重大節(jié)日期間開展的面對(duì)全體職工的業(yè)余文體娛樂活動(dòng)的相關(guān)開支。

4、對(duì)本單位職工的特殊困難補(bǔ)助。

5、對(duì)本單位職工的預(yù)防保健開支。

6、對(duì)本單位職工子女的兒童節(jié)日慰問。

二、使用原則

對(duì)于工作人員的生活困難補(bǔ)助，應(yīng)堅(jiān)持“困難大的多補(bǔ)助，困難小的少補(bǔ)助，不困難的不補(bǔ)助”的原則。

對(duì)集體福利所需費(fèi)用，在適當(dāng)解決了本單位工作人員及其家屬生活困難的前提下，在規(guī)定的范圍內(nèi)，也可酌情予以補(bǔ)助。

集體福利主要用于對(duì)本單位工作人員集體福利事業(yè)的補(bǔ)助開支，如工作人員家屬的統(tǒng)籌醫(yī)療補(bǔ)助，哺乳室、托兒所、幼兒園的零星購置費(fèi)、節(jié)日慰問病員少量費(fèi)用，以及不違背有關(guān)規(guī)定的其他集體福利事業(yè)項(xiàng)目。

工作人員福利費(fèi)年終節(jié)余，一律不上交可結(jié)轉(zhuǎn)下年度使用，但不能挪作別用。

以上是事業(yè)單位工作人員年度考核登記表的全部?jī)?nèi)容，更多關(guān)于事業(yè)單位考試內(nèi)容,事業(yè)單位招聘公告,事業(yè)單位考試備考資料的內(nèi)容，請(qǐng)關(guān)注華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)!本文內(nèi)容僅供參考。